羅江縣農業(yè)局
關于加強全民科學素質工作總結

    在羅江縣全民科學素質工作領導小組的領導下，以鄧小平理論和三個代表思想為指針，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹黨的十七大精神，圍繞“堅持科學發(fā)展觀，建設羅江幸福家園”為主題，突出“發(fā)展特色產業(yè)”和“民生工程”重點，整合資源，深入基層，進一步提高農民科學素質，推動農業(yè)增效，農民增收。
    一、工作內容及取得的成績
   （一）依托民生工程開展農民科技素質提升活動
    1、嚴格開展農村勞動力轉移“陽光工程”培訓。我縣實施的農村勞動力轉移培訓“陽光工程”，堅持“政府推動，學校主辦，部門監(jiān)管，農民受益”的原則，按照“鞏固成績，放大效益，提高質量，強化規(guī)范”的工作思路，以農村勞動力轉移就業(yè)前的短期職業(yè)技能培訓為重點，以我縣農廣校、德陽通用電子科技學校等培訓機構為重點，2010年，共開展“陽光工程”培訓930人。通過1—3個月的培訓，受訓人員掌握了一門實用技術，并為農民參加科學技術培訓起到了很好的輻射帶動作用。
    2、大力組織實施生態(tài)家園富民行動培訓。僅2010年就完成了市縣下達的我縣13600口的建池任務。培訓建池技術人員，系統(tǒng)組織學習沼氣綜合利用知識，其中261人獲得國家職業(yè)技能鑒定證書，36人獲得農村能源開發(fā)與利用專業(yè)成人中專學歷證書，并對全縣48500口沼氣用戶開展了安全生產和節(jié)能教育培訓。
    3、廣泛開展測土配方施肥技術培訓。全面實施推廣測土配方施肥技術，向全縣農民免費發(fā)放建議配方施肥卡和掛歷，測土配方21萬畝，指導施用配方肥8萬畝，建立測土配方肥示范片2個， 培訓農戶4.7萬戶，培養(yǎng)測土配方施肥示范戶50戶。
    4、牽頭開展農民工培訓。由我局牽頭實施的農民工培訓工作，2010年全縣培訓農民工8.4萬人，其中職業(yè)技能培訓1.03萬人；培訓返鄉(xiāng)農民工130人，安置就業(yè)130人。較好地提升了農民工的就業(yè)競爭能力和綜合素質。
   （二）發(fā)揮農業(yè)主管部門的技術優(yōu)勢開展實用技術培訓
    1、認真開展實用技術培訓，加大農業(yè)科技宣傳力度。針對農業(yè)生產特點和生產中亟待解決的問題，通過現場會、課堂、專題會議等形式，積極開展了果樹春夏管理、旱育秧、旱育拋秧、秸稈覆蓋栽培、地膜栽培、病蟲害防治等技術培訓，及時將農業(yè)生產應季技術送到千家萬戶、用到田間地頭。每年開展實用技術培訓農民8—9萬人次。
    2、加強農業(yè)法制普法宣傳工作。按照縣“五五”普法工作要求，認真開展農業(yè)法制宣傳普法工作。一是加強農業(yè)執(zhí)法人員培訓，參訓人員達100%；二是加強對農資經營人員培訓，參訓人員達到99%；三是利用“三下鄉(xiāng)”和各種培訓會議等載體，大力開展農業(yè)法制普法宣傳教育。
    3、大力實施新型農民科技培訓工程。圍繞全縣各鎮(zhèn)的特色農業(yè)產業(yè)規(guī)劃，在全縣10個鎮(zhèn)舉辦20期培訓班，就“一村一品”集中開展理論和實踐學習，培訓專業(yè)大戶、骨干農民50名，發(fā)放技術資料0.3萬份，送科技書籍220冊，為特色產業(yè)發(fā)展和農產品質量的提高奠定了基礎。
    4、以推廣新技術的形式帶動農民學習新技術。一是試點示范水稻機械化插秧工作，為減少水稻種植勞力投入作好技術儲備，加快應用步伐。二是使用頻振式殺蟲燈誘殺控害技術，實施后梨大、小食心蟲和水稻螟蟲危害明顯降低。三是引進推廣省農科院梨果細胞拉長和果實增大新技術。四是搞好“3414”土壤肥料田間試驗以及對比試驗的調查記錄及試驗分析，開展測土配方施肥項目測產及效益調查。五是在略坪、蟠龍兩鎮(zhèn)進行全縣沼氣綜合利用的試驗示范。六是按照“單產高、質量高、效益高”的三高蠶業(yè)要求，實施蠶業(yè)科技“六化”標準技術。學用結合的形式，促進了推廣效果和農民的科技素質同步提升。
    5、利用大眾傳媒開展農業(yè)科技傳播。一是通過農作物病蟲預報、電視專題片向廣大農民發(fā)送圖文并茂的農業(yè)病蟲防治的情報和防治新技術、新農藥、新藥械；二是充分發(fā)揮 12316農業(yè)信息平臺的作用，開通專家熱線，保證農民問題及時解決；三是利用行風熱線，及時開展農業(yè)生產應季技術咨詢。
   （三）充分發(fā)揮縣農廣校在農民科技培訓中的作用
    1、依托縣農廣校，組織以農村基層干部、專業(yè)大戶、青年骨干農民、科技示范戶為主的培訓對象，平均每年組織60人參加農業(yè)專業(yè)中專學歷班學習，接受相關農業(yè)生產、經營等知識的培訓，系統(tǒng)全面地提高服務農村的能力。
    2、加強各級干部和農村黨員的培訓。通過學歷教育的形式，對全縣70%以上的村組干部及農民黨員進行了農村經營管理知識、科技培訓的培訓，有力地加強了農村基層干部隊伍的建設。
    二、工作措施
   （一）加強對農民科技培訓工作的領導?？h農業(yè)局成立了以局長吳清滿同志為組長，副局長周隆柏、紀檢組長吉慶國為副組長，相關職能站、股負責人為成員的領導小組?？h農業(yè)局各相關站、股在領導小組的統(tǒng)一組織下，互相配合，積極開展多項農業(yè)科技素質行動，并且各項工作都落到了實處。
   （二）充分發(fā)揮農技推廣體系作用，提高科技普及率。積極培育與區(qū)域化生產相適應的技術推廣主體，扶持農村專業(yè)協(xié)會發(fā)展，積極培育一批“有文化、懂技術、會經營”新型農民，發(fā)揮他們在普及推廣農業(yè)先進適用技術中的中堅作用。
   （三）創(chuàng)新機制，提供農業(yè)科技推廣工作資金支持。縣農業(yè)局整合人力、項目和資金資源，廣泛爭取各方支持，增加項目投入，以投入促進工作的開展；制定管理辦法，以制度促進工作的落實。
    三、存在不足
    一是部分農民認識還不夠。通過我們對培訓農戶及普通群眾的調查發(fā)現，一部分農民對實施的農業(yè)科技技術培訓的意義及要達到的目的還不很明確，沒有認識到培訓的重要性和緊迫性，或者認為學習耽誤時間、耽誤工作，會耽誤他們掙錢。
    二是投入不夠，培訓形式還有待改進。培訓主要采取會議、集中培訓、現場指導、邊工作邊實習4種形式進行，就我縣開展的情況看，主要采用了會議、集中培訓及現場指導，部分農民在參加培訓時光聽不記錄，不用于實踐，導致學后就忘了。
    三是從事農業(yè)生產的農民年齡層次偏大。由于農村實際情況，大部分青壯年都外出務工，所以，農村中現有人員的年齡普遍偏大，對農業(yè)科技的吸收消化能力不是很強，掌握技能的情況不是很好，這是一個比較難以解決的問題