1 大家對(duì)內(nèi)向者的印象一般是:沉悶,不愛說話,孤僻,不合群,也正因?yàn)檫@些標(biāo)簽,導(dǎo)致社會(huì)上普遍存在一種認(rèn)知: 內(nèi)向的人不適合職場(chǎng),也無(wú)法適應(yīng)社會(huì),外向的人才能在職場(chǎng)中如魚得水。 甚至還有一個(gè)說法是“干得好不如說得好”,好像“溝通技巧”已經(jīng)取代了“專業(yè)能力”,也正是因?yàn)檫@種現(xiàn)狀,導(dǎo)致內(nèi)向者在很多時(shí)候不得不逼迫自己變得外向,而這也正是內(nèi)向者最大的痛苦。 2 有一個(gè)檸友把他的感受留言告訴了我,我在這里跟大家分享一下:
檸檬看了這個(gè)留言很有感觸,這個(gè)世界對(duì)于內(nèi)向者真的太不友好了。 “你怎么不說話”這可能是很多內(nèi)向的人最怕聽到的話,其實(shí)不說話僅僅是因?yàn)槟悴幌胝f話,沒什么要說的而已。 我希望大家弄清楚一個(gè)概念,內(nèi)向跟外向的區(qū)別不在于是否會(huì)說話,內(nèi)向的人在自己的朋友面前也會(huì)自由笑談,沒有拘束。 他們真正的區(qū)別在于,社交這件事對(duì)于他們的意義是不一樣的。 外向的人是通過社交來(lái)獲得能量,但是對(duì)于內(nèi)向的人而言,社交是一個(gè)非常耗費(fèi)自己能量的事情,尤其是那種看起來(lái)沒有意義的閑聊。 他們需要打起十二萬(wàn)分的精神,去觀察每個(gè)人的反應(yīng),去思考自己應(yīng)該說什么才能融入集體,不讓自己變得特殊。 只有在獨(dú)處時(shí)才可以長(zhǎng)吁一口氣,不用假裝自己。 3 社會(huì)的偏見讓內(nèi)向的人太痛苦了,很多時(shí)候他們不得不去扮演外向的人,但是性格內(nèi)向一定會(huì)讓你事業(yè)失敗,生活消極嗎? 并不是,而且正相反! 沃頓商學(xué)院的亞當(dāng)格蘭特教授做過一項(xiàng)有趣的試驗(yàn),結(jié)果表明,內(nèi)向的管理者總能發(fā)揮更大的價(jià)值。 內(nèi)向者也有自己的優(yōu)勢(shì),更敏銳,對(duì)于友情更重視質(zhì)量,這也意味著你的朋友圈子雖然不會(huì)不斷擴(kuò)大,但是彼此之間的聯(lián)系會(huì)非常穩(wěn)固。 所以如果你是一個(gè)內(nèi)向者,我希望你可以不必勉強(qiáng)自己,不必按照大眾的觀點(diǎn)去削平自己的骨肉硬把自己往里面套,我們活著最終是為了取悅自己,內(nèi)向,也沒什么不好。 |
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