?在單位不能犯的3個大忌(深度好文) ? 讀者 08-25 23:20讀者雜志官方賬號 已關(guān)注 ? 來源:網(wǎng)絡(luò) 單位如家。 什么是單位? 單位是我們和社會之間和他人之間進(jìn)行交換的橋梁,是我們顯示自己存在的舞臺。 是我們美好家庭的后臺,是我們提升身價的增值器,是我們安身立命的客棧。 誠如一句話說的: “如果你是小草,單位就是你的地;如果你是小鳥,單位就是你的天;如果你是一條魚,單位就是你的海。 家庭離不了你,而你離不了單位?!?/p> ? 1,在單位,最珍惜的有三點 一要珍惜手上工作。 工作就是職責(zé),職責(zé)就是擔(dān)當(dāng),擔(dān)當(dāng)就是價值。 珍惜工作,就是珍惜把握的機會,就是珍惜組織的信任,就是珍惜人生的舞臺。 二要珍惜人際關(guān)系。 百年修得同船渡,能夠到一個單位工作,那是緣分。 有人做過這樣的統(tǒng)計:在這個大千世界里,一個人與另一個人相遇的可能性是千萬分之一,成為朋友的可能性大約是兩億分之一,而成為終身伴侶的可能性大約是三十億分之一。 所以,對單位的人際關(guān)系一定要珍惜,要幫人,不要害人。 能夠處理好工作上的人際關(guān)系是一個人必備的能力。 ? 三要是珍惜已有的。 在單位你已經(jīng)擁有的,一定要珍惜。 也許時間久了,你會感到厭煩,但要學(xué)會及時調(diào)整自己,使自己在枯燥無味的工作面前,有一種常新的感覺。 你已經(jīng)擁有的,往往失去了,才會感受到價值;而一旦失去,就不會回來,這往往讓人抱憾終生。 ? 2,單位,最忌諱的有三點 一忌推諉工作。 工作是你的職責(zé),是你立足單位的基礎(chǔ)。 把屬于自己的工作推給別人,不是聰明,而是愚蠢。 推諉工作是一種逃避,是不負(fù)責(zé)任,更是無能,這會讓別人從內(nèi)心深處瞧不起你。 二忌愚弄他人。 愚弄別人到頭來被愚弄的反而是自己,是對自己的不負(fù)責(zé)任。尤其是對那些信任你的人,萬萬不可耍小聰明,人人都不傻。 長期在一起共事,讓人感動的是誠懇,讓人厭惡的是愚弄和虛偽。 為人實實在在,一切都在面上,說的做的一致,人前人后一致,別人就不會對你設(shè)防,你的生存環(huán)境就要敞亮得多,人際關(guān)系壓力就要小得多。 ? 三忌心浮氣躁。 心浮氣躁、沉不下心來,是在單位工作的大忌。 單位很有可能是一生的根據(jù)地,是一個人一輩子存在的證明,要沉下心慢慢干。 有機會了不要得意忘形,沒有機會或者錯過了機會也不要患得患失。 只有埋頭,才能出頭。 最后的贏家往往是那些慢慢走過來的人。 ? 3,在單位,最不忘的有三點 第一,不忘貴人。 單位無論大小,一把手只有一個。那些能夠在一把手面前推薦你,說你好話的人是生命中的貴人,不能忘恩負(fù)義。 在單位要克勤克敬,兢兢業(yè)業(yè),而不是耍賴撒潑,妄自尊大。 單位從來不按年齡的大小排序,而是按職務(wù)排序,誰以自己的年齡大小來說事,誰就是真正的傻瓜。 沒有人只是因為你年齡大就從內(nèi)心深處敬重你,有時候?qū)δ挲g的尊重只是一種表面的應(yīng)酬。 第二,不忘補臺。 互相補臺,好戲連臺;互相拆臺,一起垮臺;明爭暗斗,兩敗俱傷;互相幫襯,相得益彰。 在單位,老年人有老年人的優(yōu)勢,年輕人有年輕人的優(yōu)勢。 萬萬不可互相輕視,那是自相殘殺。 在單位,能多干一點就多干一點,總有人會記得你的好。 在單位,千萬不可以帶一個不好的頭,不要破壞單位的規(guī)則,那樣就是拆一把手的臺,也就是拆自己的臺。 一定要把屬于私人的事限制在私人的空間。 ? 否則,關(guān)鍵時刻沒有人認(rèn)可你。 在單位要遠(yuǎn)離那些鼓動你不工作、鬧矛盾的人,那是在坑害你。 第三,不忘謙虛。 謙虛使人進(jìn)步,驕傲使人落后。在單位,永遠(yuǎn)不要說大話,沒有人害怕你的大話,大家只會瞧不起你。要記得維護自己的單位,維護自己的工作,維護自己的職業(yè)。 如果你僅僅是為了玩耍,請你不要在單位里。 你若是顆種子,單位就是你的沃土;你若是個樹葉,單位就是你的樹身。 單位離開誰都能運轉(zhuǎn),但你離不開單位,你要努力證明,你在單位很重要。 ? 4,在單位,最吃香的有三點 第一,做事出色。 做同一件事情,你要比別人做得好,別人也做得同樣好時,你要比別人做得快。 別人也做得同樣快時,你要比別人成本低,別人成本也一樣低時,你要比別人附加值高。 總之,你能把非凡的工作干得有聲有色,把平凡的工作干得不平凡,讓人感到你是最棒的,別人無法與你比擬或無法取代你。 那你必然會是單位的香餑餑。 第二,會搞團結(jié)。 單位是團隊,團隊需要團結(jié)。誰團結(jié)的人多,誰的力量就大。尤其要團結(jié)那些反對過自己、對自己有意見的人。 要真誠做人,不要怕吃虧,吃虧是福。 要尊重每一個人,只有尊重別人,才能得到別人的尊重。 尊重人是搞好人際關(guān)系的前提,什么人都可以打交道,在打交道中趨利避害。 第三,知恩報恩。 一個好漢三個幫,一個籬笆三個樁。再有才華的人,也需要別人給你做事的機會。 單位給了你飯碗,工作給你的不僅是報酬,還有學(xué)習(xí)、成長的機會。 同事給了你工作中的配合,服務(wù)對象給了你創(chuàng)造成績的平臺,對手讓你看到距離和發(fā)展空間,表揚你的人給你的鼓勵,批評你的人給你的是警醒。 人貴有自知之明,記住他人的好處,忘記他人的壞處,心存感激,感恩戴德,切忌忘恩負(fù)義,過河拆橋。 |
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